高校专业与就业市场怎样找到平衡支点高考

文章作者 100test 发表时间 2009:05:20 12:20:12
来源 100Test.Com百考试题网

　　高校毕业生就业形势严峻背景下，高校专业设置似乎找到了指南针：以市场为风向标，以就业率为参考值。
　　但令这个指南针尴尬的是，人才培养具有周期性，市场需求与人才供给始终保持“你领跑、我追赶”的发展轨迹。
　　这个尴尬考验着教育部门与高校的应对能力与水平。
　　就业率“一票否决”
　　日前，我省教育部门出台相关规定，继续加大高校毕业生就业状况与招生计划、专业设置的挂钩力度，对就业率低于50%的专业调减招生计划，对就业率低于30%的专业停止招生或隔年招生。把招生计划调给其他就业率高于80%的专业，优化和调整高校的专业设置布局。
　　这种“贴近市场造人才”的做法并非我省的独创，随着高校毕业生就业形势的日渐严峻，许多省市都出台了类似政策，目的是通过加大招生计划与就业率的挂钩力度，紧跟市场步伐，及时调整专业结构，让教学资源能够得到更充分地利用，缓解就业压力。
　　许多人士对这一做法给予肯定，他们认为：“这有利于调整前一轮大扩招中，一些高校专业设置的盲目性及低水平重复建设；另一方面，招生是高校的命根子，将招生与就业挂钩，能逼迫高校将就业工作作为重中之重。”
　　但同时，冷静者也给出了不一样的思考，一是基础学科专业，如历史、哲学，其就业率可能暂时不理想，但它们是否能够得到长期的发展，恰恰决定了一个国家科技与人文发展是否有动力。如果按照“就业率低应停招”的逻辑推算下去，是不是它们也要被停招？
　　二是专业冷热有周期性，人才培养也有周期性，专业设置如何能让这两个周期合拍？
　　基础专业有豁免权
　　省教育厅相关人员对此解释说：“就业率‘一票否决’并不是一概而论，它主要针对两种情况，一是停招因盲目追捧而产生泡沫的专业，二是砍掉在不具备培养条件的高校中边缘化发展的专业。”
　　截至5月5日，我省本科毕业生中德语、经济学等基础专业签约率不足13%，但它们因其发展的必要性得到“豁免”，“肯定不会因此而裁撤”。
　　据了解，省教育厅在做最终就业率统计时，各种就业动向都要做详细说明，以便了解就业结构及进行原因分析，并在此基础上对各专业全面审核，灵活应用就业率的“一票否决”，理性地“贴近市场造人才”。
　　一些高校也在拓展基础专业的就业空间上做出有益的探索。在华东交通大学，学校就构建了“以市场需求为导向的双专业（双方向）”的培养模式。通过基础专业搭配应用专业的模式，让毕业生一专多能。如音乐学专业的学制改革为五年，实行音乐学与汉语言文学的双专业培养模式。另外，学校对软件工程专业采用了“软件工程 应用背景”的专业模式，如“软件工程 桥梁工程”、“软件工程 会计学”等，学生毕业后，可根据社会对人才的需求，在两个专业领域选择就业。
　　热门专业“风水轮流转”
　　5月5日，根据省教育部门的最新实时统计，在高校本科专业就业签约率排名中，资源勘查工程以89.02%高居榜首。近几个月来，它的这一地位就没动摇过。
　　“我们资源勘查工程专业的100多名毕业生去年11月前便被争抢一空，月薪都在4000元以上。”东华理工学院地理科学与测绘工程学院院长潘家永说，“在几年前，这个专业却举步维艰，毕业生基本找不到对口的工作。”
　　与资源勘查工程形成对比的是计算机专业，前几年，由于新经济代表之一的网络业迅猛发展，许多大学生、研究生乃至博士都冲着网络公司、商务网站去求职应聘。然而，那些只是风光一时，随着美国网络经济泡沫的破灭，我国新兴的网络业遭受重创，纷纷裁员。专业人才供过于求，就业形势日渐严峻。
　　省高等院校毕业生就业工作办公室副主任李江明表示，专业的冷热之分，随着市场需求与人才供给的平衡运动而相互转化。高校人才培养的周期至少是三四年，企业对各类人才的需求变化速度是它的2至4倍。由此形成的人才供需市场配置的“时间差”让毕业生就业的结构性矛盾日益凸显。
　　“一票否决有利于调整这种时间差，让各高校退出人才过剩、前景不好的大众化专业，而专心经营自身特色专业。”李江明分析说。
　　在此背景下，江西服装学院开始了一次从求“量”到求“质”的转变。2007年，学院把原定发展规模3万人调整为不超过1.5万人。同时，它紧紧围绕服装行业设置专业，将以往开设的国际金融、摄影摄像技术、园林景观设计、人力资源管理等5个与服装无关或关系不大的专业全部停办。

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